本文へジャンプ

労務通信

成迫会計グループからの労務に関する情報です。

2021年10月号

今月のテーマ

  1. 再確認！新型コロナウイルス対応フローチャート

労務通信122号　2021年10月号.pdf

2021年9月号

今月のテーマ

  1. 賃金改定で使える助成金
  2. 労働保険料の納付を口座振替にしませんか？

労務通信121号　2021年9月号.pdf

2021年8月号

今月のテーマ

  1. 傷病手当金の支給期間の通算が可能になります。（令和4年1月1日～）
  2. 2021年8月1日より共働きの健康保険の扶養基準が明確化に！

労務通信120号　2021年8月号.pdf

2021年7月号

今月のテーマ

  1. 男性版産休　-育児介護休業法の改正-
  2. 令和3年度の労働保険料の申告・納付期限に注意しましょう！

労務通信119号　2021年7月号.pdf

2021年6月号

今月のテーマ

  1. ～令和3年度　要件変更・要件追加になった助成金～
  2. 2021年　夏の賞与予測まとめ

労務通信118号　2021年6月号.pdf

2021年5月号

今月のテーマ

  1. 65歳超雇用推進助成金のご案内
  2. 扶養控除申告書への押印が不要になりました

労務通信117号　2021年5月号.pdf

2021年4月号

今月のテーマ

  1. ～令和3年4月の法改正～
  2. 令和3年3月分（4月納付）から協会けんぽの保険料率が変わりました

労務通信116号　2021年4月号.pdf

2021年3月号

今月のテーマ

  1. 雇用契約書の記載事項とは
  2. 社会保険・雇用保険の加入条件を再確認しましょう

労務通信115号　2021年3月号.pdf

2021年2月号

今月のテーマ

  1. 70歳までの就業確保に向けて
  2. テレワークの実施率

労務通信114号　2021年2月号.pdf

2021年1月号

今月のテーマ

  1. 応募を増やすための求人票の書き方
  2. 70歳までの就業機会の確保が努力義務になります

労務通信113号　2021年1月号.pdf

2020年12月号

今月のテーマ

  1. 賞与・退職金に関する最高裁判決
  2. 年末調整その2　書類の提出漏れはありませんか？

労務通信112号　2020年12月号.pdf

2020年11月号

今月のテーマ

  1. 応募者を増やすために避けたい求人票の書き方
  2. 年末調整　令和2年各種控除の改正

労務通信111号　2020年11月号.pdf

2020年10月号

今月のテーマ

  1. 協会けんぽの被扶養者資格確認が、より厳しくなります！
  2. 最低賃金が改定されます

労務通信110号　2020年10月号.pdf

2020年9月号

今月のテーマ

  1. 男性労働者の育児休業取得
  2. 厚生年金保険の標準報酬月額の上限改定

労務通信109号　2020年9月号.pdf

2020年8月号

今月のテーマ

  1. 妊娠中の従業員と新型コロナウイルス感染症対策
  2. 令和2年度の労働保険料の申告・納付期限は令和2年8月31日までです

労務通信108号　2020年8月号.pdf

2020年7月号

今月のテーマ

  1. 年金制度改正法が成立しました
  2. テレワーク中の「中抜け時間」に留意する必要があります

労務通信107号　2020年7月号.pdf

2020年6月号

今月のテーマ

  1. 保険料等の納付猶予について
  2. 意外と便利なマイナンバーカード！

労務通信106号　2020年.6月号.pdf

2020年5月号

今月のテーマ

  1. 新型コロナに関する労務管理
  2. 有給休暇取得率はいかがでしょうか

労務通信105号　2020年5月号.pdf

2020年4月号

今月のテーマ

  1. 新型コロナウイルス対策について
  2. 令和2年3月分（4月納付）から協会けんぽの保険料率が変わりました！

労務通信104号　2020年4月号.pdf

2020年3月号

今月のテーマ

  1. 令和2年4月以降の法改正
  2. 令和2年4月より高年齢労働者の雇用保険料徴収が始まります

労務通信103号　2020年3月号.pdf